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NEW QUESTION: 1
A mother continues to breast-feed her 3-month-old infant. She tells the nurse that over the past 3 days she has not been producing enough milk to satisfy the infant. The nurse advises the mother to do which of the following?
A. "Nurse the child more frequently during this growth spurt."
B. "Start the child on solid food."
C. "Wait 4 hours between feedings so that your breasts will fill up."
D. "Provide supplements for the child between breastfeeding so you will have enough milk."
Answer: A
Explanation:
Explanation
(A) Solid foods introduced before 4-6 months of age are not compatible with the abilities of the GI tract and the nutritional needs of the infant. (B) Production of milk is supply and demand. A common growth spurt occurs at 3 months of age, and more frequent nursing will increase the milk supply to satisfy the infant. (C) Supplementation will decrease the infant's appetite and in turn decrease the milk supply. When the infant nurses less often or with less vigor, the amount of milk produced decreases. (D) Rigid feeding schedules lead to a decreased milk supply, whereas frequent nursing signals the mother's body to produce a correspondingly increased amount of milk.

NEW QUESTION: 2
CORRECT TEXT
You have a table named Cities that has the following two columns: City ID and CityName.
The CityID column uses the int data type, and CityName uses nvarchar(max).
You have a table named RawSurvey. Each row includes an identifier for a question and the number of persons that responded to that question from each of four cities. The table contains the following representative data:

A reporting table named SurveyReport has the following columns: CityID, QuestionID, and RawCount, where RawCount is the value from the RawSurvey table.
You need to write a Transact-SQL query to meet the following requirements:
- Retrieve data from the RawSurvey table in the format of the Survey Report table.
- The City ID must contain the City ID of the city that was surveyed.
- The order of cities in all SELECT queries must match the order in the RawSurvey table.
- The order of cities in all IN statements must match the order in the RawSurvey table.
Construct the query using the following guidelines:
- Use one-part names to reference tables and columns, except where not possible.
- ALL SELECT statements must specify columns.
- Do not use column or table aliases, except those provided.
- Do not surround object names with square brackets.

Part of the correct Transact-SQL has been provided in the answer area below. Enter the code in the answer area that resolves the problem and meets the stated goals or requirements. You can add code within the code that has been provided as well as below it.

Use the Check Syntax button to verify your work. Any syntax or spelling errors will be reported by line and character position.
Answer:
Explanation:
UNPIVOT

NEW QUESTION: 3
You are the Senior HR Professional for your organization and you're leading a workshop on HR practices for your department. Your first topic is the Davis Bacon Act. What did the Davis Bacon Act accomplish?
A. It abolished the requirements for workers to be forced to retire.
B. It established the minimum working age to be 15.
C. It was the first legislation to regulate minimum wages.
D. It established the minimum retirement age of 65.
Answer: C
Explanation:
Explanation/Reference:
Answer option C is correct.
The Davis Bacon Act in 1931 was the first piece of legislation to establish the minimum wage.
Answer options A and D are incorrect. The Davis Bacon Act did not address the retirement age.
Answer option B is incorrect. The Davis Bacon Act did not establish the minimum age to allow people to begin employment.
Reference: Professional in Human Resources Certification Study Guide, Sybex, ISBN: 978-0-470-43096-5.
Chapter Six: Total Rewards. Official PHR and SPHR Certification Guide, HR Certification Institute, ISBN:
978-1-586-44149-4, Section III, The US Body of Knowledge.
Chapter: Compensation and Benefits
Objective: Total Rewards Defined

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• SAP Certified Entry Networking Technician